(资料图片仅供参考)

1、所谓PDCA，即是计划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、行动(Action)的首字母组合。

2、无论哪一项工作都离不开PDCA的循环，每一项工作都需要经过计划、执行计划、检查计划、对计划进行调整并不断改善这样四个阶段。

3、对HR经理来说，这是一个有效控制管理过程和工作质量的工具。

4、采用PDCA可以使管理向良性循环的方向发展，通过实施并熟练运用，HR经理一定能在工作中不断提高效率，更加有效地驾驭工作。

5、PDCA循环是能使任何一项活动有效进行的一种合乎逻辑的工作程序，特别是在质量管理中得到了广泛的应用。

6、PDCA循环是开展所有质量活动的科学方法。

7、如：ISO质量管理体系，QC七大工具等等。

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